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我與企業(yè)共成長｜中圣環(huán)境公司張萬川：以水為墨書寫成長

2025-06-10

編者按：

為進一步倡導集團“根”文化品牌，踐行“13573”發(fā)展思路，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)和文化聚魂作用，不斷傳承優(yōu)良作風、展現(xiàn)責任擔當，集團融媒體平臺開設“我與企業(yè)共成長”專欄，擇優(yōu)刊載各單位薪火相傳、砥礪前行的奮斗故事。

以水為墨書寫成長——中圣環(huán)境公司張萬川

加入中圣環(huán)境公司至今，已悄然走過七個春秋。從技術(shù)一線到列入公司培養(yǎng)的后備干部，角色轉(zhuǎn)變間，我愈發(fā)清晰肩頭責任——既是江河波濤中的一滴水珠，亦以躬身之力反哺事業(yè)之海。這段與公司同頻共振的旅程，更以“2024年陜西省引漢濟渭工程建設有限公司生態(tài)環(huán)境保護優(yōu)秀技術(shù)服務單位及先進個人”的榮譽為注腳，印證個人成長始終與公司的使命脈搏緊密相連。

破浪前行：在挑戰(zhàn)中淬煉專業(yè)鋒芒

作為項目負責人，2024年的應急監(jiān)測處置項目是我面對的首個重大考驗。在公司團隊的全力支持下，我?guī)ьI(lǐng)3人小組歷時12天，將現(xiàn)場監(jiān)測與專業(yè)分析深度融合，以高效的執(zhí)行能力圓滿完成應急目標。這場硬仗不僅是對我專業(yè)能力的全面淬煉，更讓我實現(xiàn)了從理論到實踐的重要突破。我們憑借精準的監(jiān)測數(shù)據(jù)與科學的處置方案，贏得了甲方的高度認可。我深刻認識到：甲方的信任是成長的催化劑，而專業(yè)能力的突破正是對信任最好的回饋。

協(xié)同共生：在團隊中激活集體智慧

引漢濟渭水利監(jiān)測項目如同一個精密的齒輪組，每個環(huán)節(jié)的咬合都關(guān)乎全局。在跨部門協(xié)作過程中，我主動搭建起溝通的橋梁，組織現(xiàn)場監(jiān)測人員與實驗分析人員對現(xiàn)場數(shù)據(jù)及分析數(shù)據(jù)進行整理和溝通，提前7天完成甲方制定的目標。團隊更以《應急處置分析報告》為載體，沉淀技術(shù)經(jīng)驗，為甲方構(gòu)建長效應對機制。這份高效率的背后，正是團隊將公司“協(xié)同作戰(zhàn)”文化轉(zhuǎn)化為實戰(zhàn)能力的生動體現(xiàn)。

破界共生：在責任中覺醒共生圖譜

作為一名環(huán)保監(jiān)測工作者，每天穿梭在實驗室的精密儀器與污染現(xiàn)場的風雨泥濘之間，我深刻體會到這份職業(yè)的“使命感”：那些藏在色譜峰里的污染密碼、刻在監(jiān)測報告里的法律責任，以及深夜應急響應時的責任感，正在重塑我對“環(huán)?！倍值暮x。站在項目堤壩上眺望，粼粼波光中映照出雙重倒影：一個是不斷突破自我的職業(yè)身影，另一個是公司向著“環(huán)保先鋒”目標破浪前行的輪廓。未來，我愿繼續(xù)以專業(yè)為錨、以創(chuàng)新為帆，與公司共同駛向更廣闊的江河湖海。

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