集團簡介
為保護和改善環(huán)境，防治污染和其他公害，保障公眾健康，推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。節(jié)約和循環(huán)利用資源、保護和改善環(huán)境、促進(jìn)人與自然和諧的經(jīng)濟、技術(shù)政策和措施，使經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護相協(xié)調(diào)。
7月22日，中圣公司在成都市召開了2019年分支機構(gòu)年中總結(jié)暨工作研討會。
此次會議是在環(huán)評資質(zhì)取消的大背景下，召開的一次具有“把方向、謀大局、找出路”的重要會議。會議聽取了各分支機構(gòu)2019年上半年各項業(yè)務(wù)開展情況和面臨困難情況的匯報，重點探討了面臨環(huán)評資質(zhì)取消后的挑戰(zhàn)和機遇，研討了公司總部如何引領(lǐng)分支機構(gòu)進(jìn)行業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型和支持分支機構(gòu)度過難關(guān)、進(jìn)一步發(fā)展壯大等工作。陜西省安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)公司負(fù)責(zé)人對安評工作進(jìn)行了介紹，解答了分支機構(gòu)在開展安評工作中的疑點、難點，提高了與會人員對安評工作的認(rèn)識，為拓展相關(guān)工作打下了基礎(chǔ)。
會上，該公司主要負(fù)責(zé)人作了《把握新方向 調(diào)整結(jié)構(gòu)促轉(zhuǎn)型 適應(yīng)新常態(tài) 緊跟政策增業(yè)績》的半年工作報告，通報了上半年公司整體及分支機構(gòu)目標(biāo)任務(wù)完成情況，指出了分支機構(gòu)在運營發(fā)展中存在的問題和不足，分享了公司上半年的發(fā)展經(jīng)驗，指明了下階段工作開展思路與方向，提出了下一步工作設(shè)想和期望，要求各分支機構(gòu)嚴(yán)格落實、密切合作，實現(xiàn)共贏發(fā)展。
會議肯定了公司上半年工作取得的成績。會議要求，一是要轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，與時俱進(jìn)、適應(yīng)市場和政策，自我革命，揚長避短，拓寬市場。二是要加強合作聯(lián)動，取長補短，充分發(fā)揚“誠實守信、合作共贏”的企業(yè)精神。三是要大力培育人才，加強技術(shù)力量儲備。
中圣公司上海、內(nèi)蒙古、江西、甘肅、湖北、寧夏、云南、新疆、海南、四川、延安、咸陽、渭南、咸陽環(huán)科院公司等14家分支機構(gòu)及陜西省安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)公司代表等40余人參加會議。（石子宇 郝爽）
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